Einsatzbereiche
In dem 1998 geschaffenen Berufsbild werden technisches Verständnis für Kraftfahrzeuge und kaufmännische Aufgaben kombiniert.
Automobilkaufleute finden Beschäftigung zum Beispiel bei:
- Kraftfahrzeug- und Kraftfahrzeugteilehandel (z.B. Autohäuser, Fahrzeugimporteure)
- Automobilherstellern
- Automobilimporteure
.. und viele weitere.
Aufgabenbereiche
Automobilkaufleute übernehmen kaufmännische und organisatorische Aufgaben im Kraftfahrzeughandel. Sie disponieren z.B. Fahrzeuge und Zubehör, beraten Kunden im Service und Vertrieb oder bereiten Unterlagen für den Verkauf vor. Außerdem wirken sie bei Marketingmaßnahmen mit.
In diesem Beruf erwarten Sie viele interessante Aufgaben und Arbeitsbereiche wie zum Beispiel:
- Beratungs- und Verkaufsgespräche
- Angebotseinholung und -abgabe
- Kalkulation und Finanzierung
- Bearbeitung von Reklamationen
- Marketing
- Recycling
- Gehalts- und Provisionsabrechnungen
... und viele andere.
Lehrgangsinhalte
Die Ausbildungsinhalte richten sich nach dem bundeseinheitlichen Ausbildungsrahmenplan dieses Berufsbildes. Inklusive ist ein Betriebspraktikum in einem ausbildungsberechtigten Unternehmen.
Kernqualifikationen:
- Kaufmännische Grundlagen
- Marketing und Verkauf
- Buchhaltung und Rechnungswesen
- Personal- und Materialwirtschaft
- Geschäftsprozesse in Dienstleistungsunternehmen
Fachqualifikationen:
- Kraftfahrzeuge und ihre Baugruppen
- Verkaufs- und Beratungsgespräche
- Vertriebssysteme
- Finanzierungen und Vertragswesen
- Beschaffungsprozesse
- Gesetzliche Rahmenbedingungen
Am Ende der Umschulung legen Sie eine Prüfung vor der Industrie- und Handelskammer ab.
Die Umschulung zum*zur Automobilkaufmann*frau wird in der Regel dual durchgeführt.
Die theoretische Ausbildung findet bei der DAA statt, den fachpraktischen Teil absolvieren Sie in einem Betriebspraktikum bei einem ausbildungsberechtigten Unternehmen. Sie werden in der DAA von erfahrenen Fachdozenten unterrichtet, Fach- und Spezialisierungsunterricht wechseln sich mit individuell begleiteten Lernphasen ab.
Während der Umschulung erhalten Sie ein auf Ihre Bedürfnisse abgestimmtes Coaching und Bewerbungstraining. Vor den Abschlussprüfungen unterstützen wir Sie mit einer intensiven Prüfungsvorbereitung.
Dauer und Förderung
Die Dauer der Umschulung beträgt:
Vollzeit: 24 Monate
Teilzeit: 36 Monate
Starttermine zum 01.02. & 01.08. – ein verspäteter Einstig bis zu 4 Wochen ist nach Absprache möglich. Sprechen Sie uns an!
Förderungsmöglichkeiten:
Eine Übernahme der Kosten durch die nachstehenden aufgeführten Kostenträger ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzung möglich:
- Bundesagentur für Arbeit
- Jobcenter
- Berufsgenossenschaften
- Rentenversicherung
- Berufsförderungsdienst der Bundeswehr
Privatzahler*innen beraten wir gerne zu ihren Finanzierungsmöglichkeiten und / oder erstellen auf Wunsch einen individuellen Ratenzahlungsplan.
