Stellenangebot 292023
Beschäftigte*r im pädagogischen Bereich (m/w/d) - Teamleitung „Modulares Weiterbildungssystem (MWS)“ und „Neue Berufe (NB)“
DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH, Zweigstelle Nord-Niedersachsen/Altmark (NNA)
Einsatzort: Osnabrück
Aufgaben:
- Planung und Durchführung der Lernprozesse im MWS und im Bereich NB
- Ressourcenplanung, insbesondere Raum- und Personalplanung
- Planung und Controlling der wirtschaftlichen Situation im kfm. Bereich
- Unterstützung der Standortleitung
- Umsetzung des DAA Qualitätsmanagementsystems
- Marketing und Öffentlichkeitsarbeit (Präsentation und Verkauf unserer kaufmännischen Umschulungen, Weiterbildungen, Aufstiegsfortbildungen etc.)
- Zusammenarbeit mit den Auftraggebern vor Ort/ Netzwerkarbeit
- Gespräche mit Kunden/-innen, Kostenträgern und Dozenten/-innen
- Beratung von Interessenten/-innen
- Erstellung und Überwachung von Qualifizierungsvorschlägen und Stundenplänen
- Eigene Lernberatungs- und Unterrichtstätigkeit
- Durchführung regelmäßiger Teamsitzungen
Anforderungen:
- Abgeschlossenes einschlägiges Studium oder einschlägige kfm. Ausbildung mit Aufstiegsfortbildung/AdA-Schein
- Erfahrungen als Dozent/-in
- Führungserfahrung und -kompetenz
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Gutes Planungs- und Organisationstalent
- Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
Ihre Vorteile:
- Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands
- Attraktive Arbeitsbedingungen mit einer nach der geltenden Vergütungsvereinbarung entsprechenden Bezahlung
- 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12.,31.12.
- Jubiläumszahlungen bei einer Betriebszugehörigkeit von 10, 25 und 35 Jahren
- Zuschuss zum Krankengeld ab der 7. Woche bis zur Höhe der bisherigen Nettovergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle – beispielsweise in der Elternzeit; keine Schichtarbeit
- Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Kooperation mit der Hamburger Fern-Hochschule)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Gesamtbetriebsvereinbarung zu mobilem Arbeiten
Arbeitszeit:
- 39 Stunden pro Woche
Vergütung:
- Gruppe 8 der Gehaltstabelle plus Zulage
Eintritt:
Ab sofort, diese Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeits-verhältnis ist möglich.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.